論文導讀：水利屬于服務性行業，社會效益大但經濟利益小，在思想政治工作方面，存在“重形式、輕內容、重布置、輕落實”現象。作為水利企業的思想工作者只有不斷加強對社會發展的了解和學習，在繼承中創新，在創新中提高，積極研究新形勢下水利行業人們的需求和價值取向，以服務中心，服務大局，服務群眾的工作職責，堅持鄧小平理論為指導，按照“三個代表”的重要要求，落實科學實踐發展觀提高思想政治工作的能力，樹立水利政治思想工作者的堅定信念，在長期的思想工作中培養出高尚的人格力量，提高素質，為水利事業的發展貢獻力量[1]。
關鍵詞：思想政治工作，水利企業，重要性

　　水利屬于服務性行業，社會效益大但經濟利益小，在思想政治工作方面，存在“重形式、輕內容、重布置、輕落實”現象；面對新情缺乏細致研究，工作流于形式；教育手段單調，方法單一，思想工作不夠深入、細致。由于我國正處于改革發展的關鍵階段，社會發生著復雜而深刻的變化，面對新的情況，新的問題，必須要加強和改進思想政治工作，狠抓薄弱環節，突出重點，創新思路，深化改革，增強針對性和實效性。
　　1. 樹立正確的思想政治工作意識的意義
　　加強思想政治工作是貫徹和落實“三個代表”重要思想和十七大精神的重要舉措，是落實科學發展觀、加強黨的執政能力建設和構筑和諧社會的重要措施，是強化思想教育、轉變工作作風、提高工作水平的重要環節。《中共中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》科學地總結了新時期思想政治工作的經驗，提出了加強和改進思想政治工作的方向，提出了具體的要求和措施。這是做好新時期思想政治工作的綱領性文件，對在新時期做好思想政治工作具有重大的指導意義。“創新意識、服務意識、科學意識、成效意識”是作為思想政治工作者必須樹立的四種意識。
　　隨著改革開放的不斷深化和社會主義現代化建設的發展，思想政治工作的環境、條件、內容、形式、對象等等都與過去相比發生了很大的變化。作為水利企業的思想工作者只有不斷加強對社會發展的了解和學習，在繼承中創新，在創新中提高，積極研究新形勢下水利行業人們的需求和價值取向，以服務中心，服務大局，服務群眾的工作職責，堅持鄧小平理論為指導，按照“三個代表”的重要要求，落實科學實踐發展觀提高思想政治工作的能力，樹立水利政治思想工作者的堅定信念，在長期的思想工作中培養出高尚的人格力量，提高素質，為水利事業的發展貢獻力量[1]。
　　2. 思想政治工作對水利企業發展的作用
　　2.1對企業管理的作用
　　認真細致的思想政治工作,首先從理論上可以為職工釋疑解惑,減輕思想負擔,減少負面效應；其次,有利于形成企業改革的良好氛圍,使職工以極大的熱情和精力投入和參與管理,激發他們的積極性和創造性,為企業無私奉獻。但思想工作并不是萬能的，只有把嚴格科學的管理與有效的思想政治工作有機地統一、融合起來,才是社會主義現代企業的最佳管理辦法。
　　2.2對企業文化的作用
　　思想政治工作肩負著教育培養企業員工樹立正確的世界觀、人生觀、主人翁精神等重任，有著豐富的實踐經驗和堅實的群眾基礎，對促進企業文化建設有重要的作用。思想政治工作要以實現最廣大人民群眾的根本利益作為落腳點，從根本上維護廣大員工的政治權利和經濟利益，關心員工、尊重員工，全心全意為員工服務，只有這樣，員工才能真正感受到企業的溫暖，對企業產生歸屬感和責任感，從而自覺執行和遵守企業的一切制度。
　　2.3對企業生產經營的作用
　　思想政治工作對企業生產經營的發展起推動作用。思想政治工作是提高職工素質的基本形式和手段，對企業的生產經營起著巨大的推動作用。要能夠把員工積極性調動和組織起來，就能創造出更高的經濟效益來。在企業生產經營過程中，通過教育、培訓、宣傳工作和各種政治活動，使企業員工的素質得到提高，進而在企業兩個文明建設中最大限度的發揮積極性，促進企業的持續強勁發展。思想政治工作也對企業生產經營的穩定起保證作用。企業的改革是通過人來完成的，改革難免涉及到部分員工的利益。要理順職工情緒、化解改革中的難點和矛盾，就需要開展積極的思想政治工作，有針對性地解決員工的思想問題，為企業深化改革創造良好環境，為企業經營穩定起保障作用[2]。
　　3. 水利企業思想政治工作的出發點及新思路
　　思想政治工作不能只做表面文章，尤其是水利企業。所以要看清以往工作的不足，積極努力的尋找思想政治工作的出發點和落腳點，緊密聯系水利行業的實際情況，圍繞水利企業經營和管理和改革的法杖目標，真對干部職工隊伍的思想現狀，把思想政治工作做深、做細、做實。
　　3.1要形成黨政工團齊抓共管的工作局面
　　領導干部要做表率，要把言傳、身教結合起來，要求群眾做的，自己首先做到，要求群眾不做的，自己首先不做。思想政治工作者的政治素質、領導水平、精神狀態、道德情操、工作作風對職工群眾具有重要的示范和導向作用，自身形象不佳，必然影響工作的說服力和感召力。論文格式。要提高現有政工干部的政治素質和業務水平，選拔年富力強、德才兼備的人員充實到政工崗位，要建立一支政治強、業務精、紀律嚴作風正的思想政治隊伍，支持他們的工作，關心他們的生活，提高他們的素質，更好地發揮他們的作用。
　　3.2企業思想政治工作要堅持以人為本
　　當前，我們正處于改革的攻堅階段和發展的關鍵時期，經濟關系和經濟利益進一步調整給人們帶來了一些實際問題和思想困惑。為切實做好工作，必須關心人，凝聚人，消除職工的后顧之憂。論文格式。我們必須層層落實責任制，實行一級對一級負責，依靠黨支部、班組等網絡，掌握職工的思想動態，了解他們的困難和需求。只要我們堅持以人為本，深入開展思想政治工作，干部職工的心凝聚地一起了，思想政治工作就一定能落到實處。
　　3.3把思想政治工作同解決職工的實際問題結合起來
　　要維護職工的合法權益，對職工提出的合理要求妥善解決，對一時難以解決的問題要耐心、細致說服教育，同時要教育職工愛崗敬業，積極奉獻，使職工明白不敬業就失業，不愛崗就下崗，不稱職就淘汰，從而增強工作的責任感和奉獻精神。
　　3.4用科學理論占領思想陣地，用健康有益的活動占領文化陣地
　　加強和改進思想政治工作，要教育和引導干部職工樹立正確的理想信念，以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優秀的作品鼓舞人。論文格式。要始終堅持用鄧小平理論武裝干部，教育群眾，在廣大干部、職工中，廣泛開展“三個代表”重要思想、“兩思”、“兩個務必”教育活動，加大挖掘典型，推廣典型的力度，用典型的事跡、經驗促進工作，用模范事跡激勵更多人[3]。
　　　　總之，思想政治工作是水利企業堅持社會主義方向的必要條件；是凝聚水利企業力量的重要途徑；是促進水利企業生產力發展的根本保證。在企業發展的歷程中，只有不斷加強思想工作，力求站在更新更高的起點上，解放思想，轉變觀念，積極發揮思想工作的作用，才能面對當今社會發展的大潮給予的各種挑戰和機遇。

[參考文獻]
[1]李偉，王智敏.搞好思想政治工作必須樹立四種意識.黨史博采（理論版）,2008,(7).
[2]殷勇.淺談思想政治工作在企業發展中的重要性.廣西經濟管理干部學院學報,2001.[3]劉立銓.淺談思想政治工作在水利企業發展中的作用.天津日報,2008,5.